第八條　未進行傷殘等級鑒定的工傷職工，工傷康復結束后30日內，到當地勞動能力鑒定機構申請勞動能力鑒定，依據鑒定結論享受相應的工傷保險待遇。工傷康復后拒不接受勞動能力鑒定的，依據《工傷保險條例》第四十條規定，停止享受工傷保險待遇。

　　工傷康復期滿或結束工傷康復后，工傷康復定點機構3日內不為康復對象辦理出院手續的，康復期終結后發生的費用全部由定點機構承擔。

　　第九條　康復對象在工傷醫療期內進行工傷康復的，其工傷康復期與工傷醫療期合并計算，最長不超過24個月；康復對象在醫療期終結后進行工傷康復的，工傷康復期最長不超過12個月。

　　第十條　工傷職工在工傷康復定點機構進行工傷康復治療期間，停工留薪期未滿的可繼續享受停工留薪期待遇；停工留薪期已滿進行工傷康復的，應視為停工留薪期延長到工傷康復計劃結束；享受傷殘津貼的康復對象康復期間繼續享受原待遇。

　　工傷康復期間的伙食補助，由用人單位按當地因公出差伙食補助標準的70%支付；經工傷保險經辦機構批準到外地進行工傷康復所需交通費、住宿費由用人單位按因公出差標準報銷。工傷康復期間需要護理的，由用人單位負責。

　　第十一條　工傷康復費用，由工傷康復定點機構按照工傷康復服務項目及收費標準收取，參加工傷保險的，由工傷保險基金支付；未參加工傷保險的，由用人單位支付。

　　第十二條　在工傷康復期間，康復對象因下列情況之一發生的費用，工傷保險基金不予支付：

　　（一）生活用品費用；

　?。ǘ┓枪课换蚵殬I病及其合并癥、并發癥所發生的醫療、康復費用；

　　（三）非工傷康復期的費用；

　?。ㄋ模┕室饧又貧埱榛蚓芙^合理的工傷康復治療而增加的醫療、康復費用；

　　（五）工傷康復期滿或結束后拒不出院的醫療、康復費用；

　?。┎环瞎ｋU有關規定的其他費用。

　　第十三條　申請確認工傷康復定點機構的醫療衛生機構應具備下列條件：

　?。ㄒ唬┓蟿趧颖Ｕ喜?、衛生部、國家中醫藥管理局《關于加強工傷保險醫療服務協議管理工作的通知》（勞社部發〔2007〕7號）中對工傷保險協議醫療機構的有關要求。執行國家和系統內有關技術管理規范；

　　（二）具備二級以上康復?？茩C構條件或三級綜合醫療機構資質?？祻图夹g水平在本地區處于領先水平；

　　（三）設有專門的康復病房，綜合醫院80張以上床位，專科醫院100以上床位；

　?。ㄋ模┛祻蜆I務用房面積在1000m2以上（不含病房），有獨立的康復功能評定、康復治療和康復支具安裝室；

　?。ㄎ澹┯休^為完善的康復器械和設備；

　?。I人員配備：擁有10名以上康復專業醫師（其中副高級以上職稱人員比例一般不低于40%），經過專業培訓的康復治療師20名以上。

　　第十四條　本辦法實施前已經勞動能力鑒定并領取相關待遇的，經用人單位或本人申請，勞動能力鑒定機構確認，需進行工傷康復的，可以進行工傷康復。

　　第十五條　用人單位與工傷職工之間因工傷康復發生爭議的，按照國家和省有關法律法規和政策規定處理。

　　第十六條　用人單位、個人和工傷康復定點機構弄虛作假，騙取工傷康復專項費用的，按有關協議處理。情節嚴重，涉嫌犯罪的，依法移送司法機關處理。

　　第十七條　本辦法自印發之日起實行。