第十四條申請人提出工傷認定申請時，應當填報工傷認定申請表并附相關證據：
　　（一）受傷害職工的身份證明；
　　（二）用人單位未參加工傷保險的，提交用人單位的營業執照復印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明；
　　（三）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；
　　（四）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）；
　　（五）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，提交人民法院判決書或者公安部門的證明或者其他證明；
　　（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的，提交公安交通管理等部門的證明；
　　（七）因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安部門證明或者其他證明；因發生事故下落不明，提出因工死亡申請的，提交人民法院宣告死亡的證明材料；
　　（八）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的，提交醫療機構的搶救和死亡證明；
　　（九）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，按照法律法規規定，提交民政部門或者其他相關部門的證明；
　　（十）因戰、因公負傷致殘的轉業、復員軍人，到用人單位后舊傷復發的，提交革命傷殘軍人證及縣級以上醫療機構對舊傷復發的診斷證明。

　　第十五條勞動保障行政部門收到申請人的工傷認定申請后，應即時進行審核，申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當當場或者在7個工作日內一次性書面告知申請人需要補正的全部材料。
　　申請人提供的材料完整，屬于工傷認定范圍的，勞動保障行政部門應當受理。
　　勞動保障行政部門受理或者不予受理，應當書面告知申請人并說明理由。