二、提升變電檢修能力的有效措施
　　隨著我國電力管理體制的不斷深化與發展，檢修管理逐漸受到相關部門的關注。根據目前設備檢修中存在的問題，我們有必要采取相應措施，提高設備檢修的效能。
　?。ㄒ唬┎捎孟冗M檢修管理辦法，逐步提高檢修人員的技術水平
　　先進的檢修管理方法主要包括以下幾方面的內容：一是加強檢修作業人員的責任感，充分利用其工作經驗和技術方法參與管理并實現自我負責；二是將企業的檢修力量集中在最關鍵的檢修工作上，其他工作可以采用外包形式；三是做到成本的公開化、透明化，逐步與人員的績效考核掛鉤；四是加強檢修管理工作，根據企業自身發展情況，逐步實現信息化的檢修管理。
　　工作人員在工作中應認真自覺地執行企業制定的檢修工藝，相關單位應加強檢修人員的培訓工作，幫助工作人員掌握檢修工藝的各項技巧和正常，便于在作業中嚴格執行檢修工藝。只有檢修人員在作業過程中，嚴格執行工藝完成檢修工作，才能保證其內在風險得到有效控制，最大限度的降低工作錯誤，提高工作效率和工作質量。在保證檢修工作順利完成后，我們還應做好檢修工作的后備工作，主要包括工器具與備品、備件的供應，交通車輛、設備廠家的技術支持以及相關的培訓工作、圖紙、試驗設備等工作。
　?。ǘ┒苏ぷ鲬B度，實現變電檢修方式的轉變
　　隨著我國經濟的快速發展，城市對電力的需求也日益增多，擴大電網是目前電力企業亟需解決的重點問題。所以，大量的資金不盡合理地投入到新線路、新電廠和新變電站等大量電力設備上來，以此滿足國家對電力發展的需求問題。但是，我們發現國內投資形式已經發生了巨大變化，電力市場正在逐步實現市場化，那么我們就必須具備足夠的耗費意識，優化投資方式。而加強對變電站變電設備以及其他電力設備的檢修則是優化投資方式的方法之一。
　　良好的工作態度是我們圓滿完成工作的前提，也是保證工作質量的前提。在變電檢修工作中，我們更應該具有領導安排我們做什么，就踏踏實實做什么的精神。只有這樣才能在工作中保持清醒的頭腦、敏捷的思路，不放過任何一個細小的問題。此外，還要求工作人員具有高度的主人翁精神，以認真負責的態度來對待工作，保質保量地完成檢修任務。
　　（三）強化團隊協作精神，增強企業的凝聚力
　　目前，電力分工越來越細，我們更應該發揮團隊協作精神，以此來增強企業的凝聚力。協作不是一項簡單的合作，它是一門極具藝術的行為，是建立在奉獻與信任基礎上的分工與合作。團隊協作能夠充費調動團隊內部成員的勞動積極性，將工作變得更加朝氣和富有活力，此外，通過協作又可以實現團隊內部的優勢互補，實現檢修技能的提升，將設備檢修工作做得更加全面、徹底。
　?。ㄋ模┳龊梦ｋU點分析工作
　　在設備檢修過程中，作業人員應對變電站的危險點進行認真分析，從而將危險扼殺在萌芽狀態，保障設備安全和作業人員的人身安全。通常，設備檢修事故的發生就是由于作業人員沒有對危險點進行分析，未采取相應的安全防護措施。對此，變電站的危險點分析，企業可以實行責任負責制，這樣，每個員工都會負責一部分的設備危險點分析，一旦出現安全問題，就由負責該部分的員工承擔主要責任，促使工作人員在進行檢修工作時能夠自覺主動地做好危險點分析工作。
結語：
　　變電站是我國電力系統重要組成部分，關系到社會生產和生活的方方面面。對此，我們應加強設備檢修工作工作，只有這樣才能提高設備的使用年限，保證電力資源的正常供給。但是，在變電檢修工作中仍存在一些安全問題，對電氣設備和檢修人員的人身安全造成了威脅，所以電力企業應及時采取有效措施，使變電檢修工作能夠更上一層樓。
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