(1)有助于生產經營單位建立科學的管理機制，采用合理的職業安全健康管理原則與方法，持續改進職業安全健康績效(包括整體或某一具體職業安全健康績效)；

    (2)有助于生產經營單位積極主動地貫徹執行相關職業安全健康法律、法規，并滿足其要求；

    (3)有助于大型生產經營單位(如跨國公司或大型現代聯合企業)的職業安全健康管理功能一體化；

    (4)有助于生產經營單位對潛在事故或緊急情況作出響應；

    (5)有助于生產經營單位滿足市場要求；

    (6)有助于生產經營單位獲得注冊或認證。