1）認真貫徹執行國家及上級HSE生產方針、政策、法令、法規、指示，在董事長、總經理、副總經理和HSE管理委員會的領導下負責公司的HSE管理、監督工作。
2）負責組織對員工進行HSE教育和培訓，新進員工的公司級HSE教育；負責組織對特殊專業人員的安全技術取證培訓和考核；負責組織開展各種HSE活動。
3）組織制定、修訂本公司HSE責任制、HSE管理制度和安全技術規程，審批HSE措施計劃，并監督檢查執行情況。
4）協助公司領導組織HSE大檢查，負責專業性、季節性和日常檢查，協助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查整改完成情況。
5）參加新建、擴建、改建及大修、技改工程的“三同時”監督，使其符合HSE技術要求。
6）認真執行上級有關交通安全的規定，做好機動車輛的年檢和駕駛員的年審、HSE教育和考核工作。
7）深入現場監督檢查，督促并協助解決有關HSE問題，糾正違章作業，嚴格執法。遇有危及HSE的緊急情況，有權令其停止作業，并立即報告有關領導處理。
8）對危險作業進行HSE監督，檢查有關HSE規章制度的執行及HSE措施的落實到位情況。負責公司特殊、一級和固定點用火及高處危險作業的審核、審批。
9）組織人身傷亡、交通事故的調查、分析、處理，參加各類報市安監局以上事故的調查、分析、處理和工傷鑒定工作。負責審核各類事故匯總統計上報工作。
10）會同有關部門搞好職業安全衛生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。按國家有關規定，負責制訂員工防護用品、保健食品防暑降溫飲料等的發放標準，并督促檢查有關部門按規定及時發放和合理使用。
11）定期組織接觸危害因素員工以及特種作業人員進行體檢。
12）負責組織對公司各單位的HSE考核評比工作，會同庫站等部門認真開HSE競賽活動，總結交流HSE先進經驗，積極推廣HSE科研成果先進技術及現代HSE管理方法。
13）檢查督促有關部門和單位搞好HSE裝備的維護保養、管理工作。
14）建立健全HSE管理網，指導基層HSE工作，定期召開HSE系統工作例會，組織業務培訓，不斷提高HSE管理員的技術素質工作。
15）對在HSE工作中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。