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節能考核制度

  
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1、節能辦根據節能責任制考核細則要求,會同相關部門對節能工作實行總體考核,考核采取百分制。
2、用電考核由機電科負責,按照節能指標進行考核。
3、對用電地點安設電表,每月由機電科組織人員對各地點用電情況進行統計并對使用情況進行考核。
4、機電科要安排專人負責對地面各地點的電表進行定期校驗。
5、礦辦公室負責對地面各地點的電線進行日常的巡查、維修工作。
6、對于實際用電量超過定額的,對責任單位和責任人進行處罰。對責任單位處罰2000元,責任人處罰200元。
7、對于蓄意損壞電纜、電線、電表者,給予200元/次的處罰,并照價賠償。
8、機電科對各地點每月的用電情況進行匯總,報節能辦備案。
9、生產設備用油由生產科考核。按照定額考核機制及考核細則要求,對每月設備用油超出定額者,對責任人處罰200元。生產現場發現有浪費油品現象或不按規定加注油品者,對責任人處罰100元/次。
10、車輛用油超出定額者,對責任人處罰200元/次。
11、廢油回收:設備正常使用產生的廢油,各單位收集后要交至機電科科,由機電科進行統一管理。發現不收集上繳的或發現有丟棄廢油者,給予200元/次的處罰。
12、鍋爐房用煤由生產科負責進行考核。用煤超過定額者,處罰責任人500元/次。
13、發現偷盜煤炭資源的,給予1000元以上的處罰。情節嚴重者,給予開除的處分。
14、對于節約電、煤、油成績突出的集體或個人,按照記錄約束制訂的相關條款給予表彰獎勵,與其他獎勵不相沖突。
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