突發安全事故是指突然發生造成人員傷亡、財產損失和社會影響的安全事件。聯動機制簡單的講就是組織中互相關聯的不同部門為了共同目標主動自覺履行各自職責的過程和方式。它的主要特點是：分工明確，相互作用、配合默契、反映迅速。建立運轉高效的安全事故應急反應聯動管理機制，提高應對能力，是保持社會穩定，促進社會發展的必然要求；聯動機制的建立和完善，讓各部門和每名工作人員在出現特殊情況后能夠在第一時間做出正確判斷和妥善處理，包括如何聯系到相關人員，怎樣減少公司損失等，從而使公司在各項管理中更加規范化和科學化，是現代化企業制度發展的必然方向。

　　一、建立安全事故應急反應機制的重要性

　　溫家寶總理在政府工作報告中特別提出，“建立突發安全事故應急反應機制，對保護人民群眾生命財產安全，提高群眾的生存生活質量，保護和促進社會生產力的發展，具有十分重要的意義”，因此建立健全突發安全事故應急反應聯動管理機制，是落實“以人為本”的理念，維護人民群眾根本利益的戰略決策。隨著公司經營規模的加大，各種新技術、新設備、新工藝、新材料的運用，不可預見的因素相應增多，隨之而來的安全風險也相應增大，加快建立健全安全事故的應急聯動機制尤其重要

　　二、建立突發安全事故應急反應聯動機制的基本原則

　　1、以人為本。在各種安全事故的應急處置過程中，要把員工的生命財產安全放在第一位，最大限度地減少事故對員工生命財產造成的損失。

　　2、以防為主。要真正的做到居安思危，未雨綢繆，建立健全對突發安全事故的監測和預防機制，加強檢查和監督。

　　3、應急有先‘突發安全事后的處置牽涉到方方面面，如果各部門之間不能有效溝通和協調配合，甚至相互扯皮、推卸責任，就會造成更嚴重的后果和不良的社會影響。因此，在處置突發安全事故時，各級各部門都要圍繞應急工作展開保障，保證人力、物力、財力的儲備和技術力量的準備。

　　4、分級管理。公司安委會作為突發安全事故應急處置工作的常設機構，負責突發安全事故應急處置的綜合協調及日常監管。安委會下設各相關職能部門，各相關部門負責制定完善各類預案，各分公司及項目部建立健全專業救援隊伍，并組織開展必要的應急演練。

　　三、相關職能部門職責：凡發生安全事故各單位以質安部門為組織和牽頭部門，配合部門有保衛處、工會、人力資源部、材料設備、財務部、黨工部、辦公室等部門其職責如下：

　　(一)事故項目部職責：事故發生后應立即啟動項目一級應急救援預案，組織項目人員搶救傷員，保護現場，并撥打急救電話，同時及時將事故逐級上報至公司質安部，派專人迅速到路口接車，引領急救車及事故搶險人員迅速到達事故現場。

　　(二)公司各級質安部門職責：

　　1、質安部接報告后及時向公司安委會進行報告，執行安委會關于搶險救援的指示。2、立即啟動公司應急救援預案，通知各應急救援小組成員迅速趕到事故現場，迅速采取措施，負責組織并及時制訂搶險方案，以最快的速度、最科學的方法組織公司有關人員和部門采取緊急措施，積極搶救傷員和國家財產，組織現場排險。3、負責與省、市、區安全生產監督部門和上級建設行政部門的對外聯系，及時如實上報事故。4、負責指揮、協調事故現場應急救援工作，協調和配合各應急救援小組人員、車輛、急救藥品、器械等的聯系，確保在緊急情況下搶險救援工作通訊暢通、搶險工具、物質、設備的安全使用。5、負責組織識別事故現場危險物質和存在的危險狀況，劃定事故現場危險區域和安全區域，及時制定搶險方案，組織搶險施救并做好事故調查。6、及時向安委會報告事故搶險救援進展情況，解決事故應急救援及調查處理工作中遇到的問題，決策最有效的應急步驟，保障應急救援人員和行動的安全，確保按《應急救援預案》有效的開展。7、負責事故應急救援后，確定對事故現場是否存在對人體、環境等潛在危險并采取措施，協助和配合上級有關部門和事故調查組對事故的調查工作；做好事故現場勘察、取證、查找事故原因，制定防范措施，，保證事故調查處理工作的正常進行；負責進行事故應急行動的總結，并向上級部門遞交書面報告。