因印刷企業的安全問題主要涉及火災、觸電、機械損傷，故安全隱患的排查可從以下方面著手。
        一、 火災
        1、 可燃物品的擺放及使用狀況；
        2、 所在區哉是否有明火（包括電焊、氣焊等），若必須產生明火，是否履行動火證等相關手續；
        3、 消防設施是否完好，是否定期檢查及維護；
        4、 員工對火災和消防知識及技能的掌握程度（是否有相關的培訓及演練）。
        二、 觸電
        1、 電氣線路是否有過載；
        2、 電線是否有老化、脫皮、破損等現象；
        3、 開關、插座是否完好；
        4、 有無私拉亂接現象；
        5、 電氣線路布局是否合理；
        6、 員工對電氣知識及觸電急救知識的掌握程度。
        三、 機械損傷
        1、 設備的完好率，是否有缺少護罩或安全保險開關被短接等情況存在；
        2、 雖然設備達到出廠標準，但是否存在先天不足的情況，是否可以改裝。
        3、 雖然設備完好，但存在操作者一不小心就會引發事故的操作問題，此類問題是否有改進的方法和預防的措施。
        4、 操作規程是否齊全并置于工作場所。
        5、 工人對操作規程的掌握程度。
        6、 員工對所操作設備的安全點是否了解。
        7、 是否有崗前培訓并考核合格。(崗前培訓由所在班組的班組長對新上崗的員工或者轉崗員工進行。主要講述該工作區域的安全注意點及勞保防護用品的使用。對有問題的地方或者容易出問題的地方應重點交代。因為即使我們的設備目前狀況非常好，難保它下一刻不發生故障，就好比我說的模切機關不掉的情景。還有摔紙機收料鋼絲繩經常會亂，這不僅是設備的問題，更是操作的問題，雖然我們要求定人定機，但總有意外，有時會安排其它第一次或者不經常做的人操作某臺機器的時候，我們就必須對他進行崗前培訓，講一下他所要操作的設備有什么安全隱患及必須注意的地方，另外，現在講究職業衛生健康，因此我們的勞保防護用品一定要穿戴好，比方說木工房的口罩，如果長期不戴口罩工作的話很可能會引發塵肺病。我們不僅要做崗前培訓，而且要做考核，做到有據可查。)
            當然，安全的范疇很廣，如員工上下班的安全所涉及的交通工具的性能。倉庫物料堆放的三距要求（即墻距、垛距、高度，具體地說物料的擺放需距墻45cm以上，垛與垛之間應留有供人行走的空間45cm，高度應不超過2.5m）。壓力容器的檢查維護等等。