第一條　專職安全員任職條件
        （一）身體健康、思想進步，熱愛安全環保消防工作。
        （二）熟悉安全環保消防法律法規、標準及公司相關規章制度。
        （三）掌握安全生產技術知識和相應的技能。
        （四）具備一定的安全生產管理能力。
        （五）經培訓考核取得上崗證或經國家注冊安全工程師資格考試取得證書。
        第二條　專職安全員職責
        （一）貫徹執行安全環保消防法律法規、標準及公司相關規章制度。
        （二）嚴格執行公司培訓教育制度，做好本單位安全教育培訓工作。
        （三）帶頭處理本單位事故隱患和突發性安全環保消防事故，按規定及時、如實報告。
        （四）制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。
        （五）檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。
        （六）制訂和落實本單位作業活動的安全操作規程和防護、救援措施。
        （七）對本單位的專（兼）職安全員進行業務指導。
        （八）負責督促轄區內安全設備設施的維護保養工作，加強防護和消防器材的管理。
        （九）督促、參與本單位新、改、擴建項目安全環保消防的“三同時”工作。
        （十）做好其它安全環保消防管理工作。
        第三條　專職安全員考核
        （一）公司安全質管部對專職安全員工作實行不定期抽查；分公司（分廠）安全環保科對專職安全員每月考核一次，考核結果報安全質管部；車間專職安全員每周對兼職安全
        員考核一次，考核結果報分公司（分廠）安全環保科。
        （二）檢查考核內容：
        1.嚴格執行安全教育制度：安全技能培訓、安全環保消防法律法規學習、安全環保事故案例分析、安全環保消防會議等的開展情況；
        2.嚴格執行安全檢查制度，經常開展安全檢查，進行危害識別，查找安全環保隱患，積極采取措施進行隱患治理或采取監護措施進行控制，并建立隱患治理檔案；
        3.對本單位發生的事故不分大小嚴格按照“四不放過”的原則進行處理，建立事故檔案；
        4.按規定對本單位專（兼）職安全員工作進行考核，并作好記錄；
        5.不定期抽查本單位員工工作，對違章違紀進行嚴肅處理，作好記錄；
        6.督促本單位安全環保消防設備設施維護保養工作，建立安全環保消防設備設施檔案；
        7.對本單位的動火、動土等特殊作業活動嚴格按照有關規定辦理作業票證，落實好各項安全環保消防措施；
        8.其它安全環保消防管理工作。
        （三）考核辦法按各單位專職安全員績效考核辦法進行。
        第四條　專職安全員獎懲
        （一）認真履行職責做好本職安全環保消防工作，經分公司考核，安全質管部審查合格者，發給專職安全員津貼；不合格者，取消專職安全員津貼。連續兩次考核不合格，取消專職安全員任職資格。
        （二）本單位發生一般以上安全環保消防事故，取消當月安全津貼，并根據責任大小按公司有關制度給予處罰。（三）月工作匯報考核：一次不報，扣減津貼20元，半年累計達3次，取消津貼。
        （四）為公司安全環保消防工作提出好的建議，采納實施后取得良好效果的，在津貼中給予一定獎勵，取得重大成果的，報公司申請獎勵。
        （五）考核結果作為專職安全員評選年度安全環保先進的基本條件，所在單位發生一般以上事故或全年有1次以上沒有上交匯報表，取消年度安全環保先進評選資格。
        第五條  本制度自下發之日起執行，如有與本制度不一致的規定，以本制度為準。
        第六條  本制度由公司安全質管部負責解釋或修訂。