第十二條 所有新員工（包括學徒工、外單位調入員工、合同工、代培人員和大中專院校畢業生、有技術崗位的季節性農民外用工等）上崗前應接受三級安全教育，教育時間不少于72學時，經考試合格后方可上崗。

　　第十三條 一級（廠級）安全教育由本企業人事、教育部門會同安全管理部門組織實施，時間不少于24學時。安全教育的主要內容包括：

　　（一）國家有關安全生產方針政策、法律法規。

　　（二）通用安全技術、職業衛生、安全生產基本知識，包括一般機械、電氣安全知識、消防知識、安全文化知識和氣體防護常識等。

　　（三）本單位安全生產的一般狀況、性質、特點和特殊危險部位的介紹。

　　（四）集團公司、直屬企業和本單位安全生產規章制度，企業五項紀律（勞動、操作、工藝、施工和工作紀律。

　　（五）典型事故案例及其教訓，預防事故的基本知識。

　　第十四條 二級（車間級）安全教育時間不少于32學時，安全教育的主要內容包括：

　　（一）工作環境及危險有害因素。

　　（二）所從事工種可能遭受的職業危害和傷亡事故。

　　（三）所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準。

　　（四）自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處理。

　　（五）安全設施、個人防護用品的使用和維護。

　　（六）本車間安全狀況及相關的規章制度。

　　（七）預防事故和職業危害的措施及應注意的事項。

　　（八）有關事故案例。

　　（九）其他需要培訓的內容。

　　第十五條 三級（班組級）安全教育時間不少于16學時，安全教育的主要內容包括：

　　（一）班組、崗位的安全生產概況，本崗位的生產流程及工作特點和注意事項；

　　（二）本崗位的職責范圍，應知應會；

　　（三）本崗位安全操作規程，崗位間銜接配合的安全衛生事項；

　　（四）本崗位預防事故及災害的措施。員工廠際調動工作后應重新進行入廠三級安全教育。單位內工作調動、轉崗、下崗再就業、干部頂崗以及脫離崗位12個月以上者，應進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。

　　第十六條 凡從事特殊工種作業的人員，應按照國家有關要求進行專業性安全技術培訓，經考試合格，取得特種作業操作證，方可上崗工作，并定期參加復審，成績記入個人安全教育卡片。

　　第十七條 在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，主管部門應組織編制新的安全操作規程，并進行專門培訓。有關人員經考試合格后，方可上崗操作。

　　第十八條 發生事故或未遂事故時，按照《事故管理規定》的要求，對事故責任者和相關員工進行安全教育，吸取教訓，防止發生類似事故。

　　第四章? 日常安全教育

　　第十九條 基層單位應開展以部門、班組為單位的安全活動。安全活動應有針對性、科學性，做到經常化、制度化、規范化，防止流于形式和走過場。班組安全活動應做到有領導、有計劃、有內容、有記錄，對活動形式、內容和要求，安全部門應有明確規定。單位領導和安全管理人員應對安全活動記錄進行檢查、簽字，并寫出評語；安全部門應定期檢查。

　　第二十條 班組安全活動每月不應少于2次，每次不少于1學時；部門安全活動每月1次，每次不少于2學時。安全活動時間不應挪作它用。

　　第二十一條 班組安全活動是班組的一項重要工作，應認真組織，嚴格考勤制度，保證出勤率，不得無故缺席，有事須經單位領導批準。

　　第二十二條 直屬企業的領導每季度參加1次班組安全活動，二級單位領導及管理人員每月參加1次班組安全活動，基層單位領導每月參加2次班組安全活動。

　　第二十三條 安全部門應聯系班組安全生產實際，制定班組安全活動計劃，做到有計劃、有安排。