??????? 4.2.3? 發生因工傷亡事故的處罰
??????? 4.2.3.1 發生輕傷事故，要對事故責任部門負責人和直接責任者,給予一級處罰；12個月內發生三次以上（含本數）的，給予二級處罰。
??????? 4.2.3.2 發生重傷事故，要對事故責任部門負責人和直接責任者,給予二級處罰。
??????? 4.2.3.2 發生死亡事故，要對事故責任部門負責人和直接責任者,給予三級處罰。
??????? 4.2.3.4 對于重大未遂事故，要對事故責任部門負責人和直接責任者,酌情給予二級或三級處罰。
??????? 4.2.4? 對事故隱患的處罰
??????? 對存在不安全隱患的部門或直接責任人員，有下列情況之一者，酌情給予處罰：
??????? 4.2.4.1 各種生產設備、儀器、儀表和生產場地的防護裝置、保險裝置、指示信號裝置要齊全、有效、可靠，對不符合要求的責任部門或責任人員酌情給予一級處罰。
??????? 4.2.4.2 對各種安全裝置(如壓力表、安全閥)未按規定進行定期校驗的，對有關的責任部門或責任人員酌情給予一級或二級處罰。
??????? 4.2.4.3 經公司專職安全員檢查確定為事故隱患，在接到“事故隱患通知單”后，對在限期內能消除而不消除的，要對責任部門負責人和直接責任者,給予二級處罰。
??????? 4.2.4.4 除上述情況外，對其它違反安全生產規定的，可參照上述規定酌情處罰。
??????? 4.2.5? 加重處罰：
??????? 凡有下列情況之一的應加重處罰：
??????? 4.2.5.1 場長以上干部違章指揮，造成因工死亡、重傷、輕傷、急性中毒及重大未遂事故的，要加重處罰。
??????? 4.2.5.2 發生事故隱瞞不報、虛報或故意拖延時間不報的，要加重處罰。
??????? 4.2.6? 減免處罰
??????? 有下列情況之一的，可酌情減、免處罰：
??????? 4.2.6.1 因不可抗拒的自然災害或意外事故而造成的傷亡事故，可酌情減、免處罰。
??????? 4.2.6.2 發生工傷事故屬于本單位以外其它原因，可酌情減、免處罰。
??????? 4.2.7? 其他處罰
??????? 4.2.7.1 凡阻止、干擾、刁難公司專職安全員、場區兼職安全員進行正常工作或無理取鬧、拒絕安全檢查人員檢查的，要對當事人和所在部門酌情給予處罰。
??????? 4.2.7.2 發生事故時，在執行經濟處罰的同時，對事故的責任者和有關負責人，根據情節輕重、后果嚴重程度給予行政處分，對構成犯罪的由司法機關追究刑事責任。
??????? 4.2.7.3 情節嚴重的移交處理司法部門。司法部門按照有關法規給予經濟處罰的不做重復處罰。
??????? 4.2? 實施與檢查
??????? 4.2.1 公司年終評選先進集體、先進個人，實行安全生產一票否決制，凡本年度受到行政處分或經濟處罰的部門和個人，一律不得評為先進集體或個人。
??????? 4.2.2 對在安全生產工作中做出顯著成績的部門和個人，年終評為安全生產先進單位和先進個人，由各部門提出，安全生產委員會審核、企業主要負責人批準給予表彰和獎勵。
??????? 4.2.3 經濟處罰由各部門通過檢查按月提出，報安全生產委員會批準，財務部門執行。
??????? 4.2.4 本規定中的罰款由財務部門按安全生產委員會發出的“安全生產違規、違紀通知單”從被罰部門或個人安全生產考核獎金中扣除，不得攤入生產成本。
??????? 4.2.5 對所罰款項，財務部門應列入安全生產考核獎勵基金中，由安全生產委員會掌握專款專用。
??????? 4.2.6 公司安全生產委員會負責本制度的日常監督檢查。
??????? 4.2.7 公司綜合部必須按規定建立安全生產獎懲記錄臺帳，并歸檔。
??????? 5? 本制度由綜合部負責解釋，自下發之日起執行。