為加強特種作業及外協力量安全管理，根據經理部實際情況，訂如下制度：
        1． 經理部要使用建制齊備，取得安全生產《認可證》的外協隊伍。
        2． 勞資部門組織安全、機械和保衛部門協助對外協全體人員進行三級安全教育，經考慮合格取證上崗
        3． 外協隊伍50人以上設有專職安全員，少于50人設兼職安全員，并簽訂安全生產責任狀，嚴格獎罰。
        4． 對外協隊伍中的（包括經理部）特種作業人員，如電工、架子工，電氣焊工、機械工，起重信號工等必須經過培訓，考核合格后持證上崗，
        5． 進行施工現場的外協隊伍要保持人員的相對穩定，不得使用不在冊人員，擅自使用不在冊人員，對該隊負責人進行100-500元的經濟罰款，一旦發生事故要追究該隊負責人的責任。
        6． 外協隊領導要經常對工人進行安全教育和尊章守紀的教育，堅持班前講話，搞好周一安全活動，施工前對工長做的安全交底向工人傳達，并杜絕“三違”現象。
        7． 外協隊人員發生了重傷事故時，按與經理部簽訂的合同、責任狀的條款辦理，做好事故調查及善后的處理工作。
        8． 經理部所用外協隊伍，必須嚴格遵守和執行上級機關的一切安全生產法規、規章制度，信守勞動合同和責任狀，認真落實本制度的要求。