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建筑企業考核獎罰制度

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為進一步落實"安全第一，預防為主"的方針，鼓勵先進，懲罰"三違"，公司制定獎罰條款如下：

一、獎勵：

1、凡創雙標、單標的項目，都必須是目標管理內工程項目，其建筑面積在2500M2以上，建筑結構層次不限。

2、確定創標項目，發包與承包雙方必須簽訂創標獎罰政策，合同一式三份。

3、創標項目確定后，分級上報主管部門，有分級主管部門分期到現場驗收考核，一般分基礎設施初建階段、主體工程驗收階段、拆架子前期階段，有施工單位向分級主管部門報告聯系驗收考核。

4、獎貼金兌現，憑主管驗收部門發證為依據（文件）由總公司年終表彰大會上兌現，也可根據實際情況，在施工過程中分期預付合同規定的部分金額。

5、在市級以上大檢查中被通報表揚的工程項目，獎勵2000元。

6、獎貼金分配方法，合同上確定的金額極大部份是補貼施工單位增設現場設施的，也可以從獎額中抽出一部分獎給施工現場有關管理人員，以鼓勵大家創標的積極性，獎額有項目承包者自行決定。

7、獎貼金由公司負責兌現，公司、辦事處預付。

8、對創標的施工單位，在今后業務分配上建議從優。

9、公司組織質安大檢查中的獎罰，由檢查組臨時決定。

10、合同創標，經主管部門驗評不達標的工程項目，按合同規定處罰條款處罰，有發包方負責收取，此款全部上交總公司，年終清交匯算時結清，同時對承包者將給予適當的行政處分。

二、處罰：

1、發生重大傷亡事故的工地其項目經理給予行政上降級及在一年內給予少分業務或不給業務的處分，情節惡劣清退，經濟處罰依據簽具的《工程項目承包合同》和簽具的工程管理目標責任承諾的有關條款處理。

2、在省級大檢查中被通報批評者罰現金10000元，在市級大檢查中被通報批評者罰現金5000元，在總公司例行的大檢查中按《標準》打分不滿75分者罰，缺一分罰100元。

3、安全職能部門出具的整改單，必須按規定日期整改好，然后回執報出具部門復查驗收，若不送回執又不如整改者處50元-200元的罰款（獎罰款由安全部門開收付憑證，收付款由財務科負責辦理）。

附：違章處罰細則

序號	違章內容及額定	罰款對象	處罰標準
1	不戴安全帽每人罰	項目經理	5
2	高空、懸空作業不系安全帶	項目經理	50
3	井架、吊籃乘人每人各罰	個人	50
4	井架、吊籃乘人每人各罰	開機工	100
5	施工現場無"五牌一圖"	項目經理	200
6	安全生產技術措施不編制	項目經理	100
7	安全生產資料不真實、殘缺不齊	項目經理	200
8	無安全生產三級協議書簽具	項目經理	200
9	強令職工冒險違章作業	指揮者	200
10	安全生產夫檢查、無活動	項目經理	100
11	高空作業時亂拋材料、工具、雜物	項目經理	50
12	非操作人員亂開或玩弄機電設備	項目經理	200
13	作業時穿拖鞋、高跟鞋、塑料底鞋	項目經理	5
14	無故翻爬井架、腳手架	工人	10
15	不按規定布設安全網	項目經理	100
16	井架防護每缺一項	項目經理	50
17	電機設備無接地或接零每處	項目經理	20
18	特種工無證上崗（除停止操作外）	項目經理	200
19	易燃地區不設滅火設備每處	項目經理	50-100
20	腳手架未經驗收使用	項目經理	50
21	發現觸保器失靈每只	項目經理	100
22	閘刀無蓋或無插頭直接電源每處	項目經理	20
23	易燃易爆處吸煙（每人）	個人	10
24	擅自使用（明火）電爐	個人	50
25	工地發現小孩	項目經理	50
26	外地工無身份、計劃生育證（清退）	項目經理	50
27	乙炔氣與氧氣存放不符合規定	項目經理	100
28	打群架	項目經理	100
29	架子上面嘻鬧（個）	人	5
30	食堂人員燒火時離伙房	個人	5
31	工地進行賭博（沒收賭具）	個人	100-200
32	偷竊財物按現價	個人	1-5倍
33	酒后高空作業	個人	50
34	發現不滿十八周歲的童工作業	項目經理	3000
35	吊盤內卸料不拉保險杠每次	項目經理	100
36	穿背心、赤膊作業	個人	20