應繳的建安勞保費大于預繳的建安勞保費的，建安勞保費管理機構應當將建設單位應補繳建安勞保費的數額書面告知建設單位，建設單位應當在十個工作日內補繳。
　　第十五條 建設單位繳納建安勞保費后，工程因故終止或者施工合同主體發生變更的，建設單位應當在項目終止、施工合同主體發生變更之日起三十日內，向建安勞保費管理機構書面報告，并按本辦法第十三條、第十四條規定辦理建安勞保費結算手續。
　　第三章 建安勞保費的撥付
　　第十六條 建安勞保費管理機構應當按照自治區規定的比例將建安勞保費撥付給建筑施工企業，并根據廣西壯族自治區的規定提取調劑金，用于建安勞保費支出缺口較大的建筑施工企業，具體實施辦法由市建設行政主管部門會同有關部門另行制定。
　　第十七條 施工總承包企業、專業承包企業及勞務分包企業等建筑施工企業應當在建安勞保費管理機構指定的銀行設立建安勞保費專戶，專戶的資金用于建筑施工企業為其從業人員繳納養老、醫療、失業等社會保險及其他符合勞動保障政策規定的費用支出，不得挪作他用。
　　第十八條 建安勞保費管理機構可以按工程項目應撥付額的80％預撥建安勞保費，分期預繳的，首期到賬后按首期應撥付額撥付，第二期到賬后按該期應撥付額的60%撥付，余下的建安勞保費在工程竣工驗收后撥付。
　　第十九條 符合下列條件的建筑施工企業，可以向建安勞保費管理機構申請預撥建安勞保費：
　　（一）工程形象進度達到25%以上；
　　（二）在指定銀行已設立建安勞保費專戶；
　　（三）已為其職工繳納養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險費；
　　（四）市建設行政主管部門規定的其他條件。
　　第二十條 工程竣工驗收后，建筑施工企業持工程竣工驗收意見書等材料向建安勞保費管理機構申請撥付余下的建安勞保費。
　　第二十一條 建安勞保費管理機構應當在受理建筑施工企業撥付申請之日起十五個工作日內完成審核并出具審核意見書。同意撥付的，應當及時將建安勞保費撥付至建筑施工企業建安勞保費專戶；不同意撥付的，應當書面告知不予撥付的理由。
　　第二十二條 施工總承包企業與專業承包企業、勞務分包企業應當在分包合同中明確建安勞保費的分配標準。施工總承包企業應當依據合同約定將專業承包企業、勞務分包企業應得的建安勞保費劃撥到其建安勞保費專戶。
　　第四章 法律責任
　　第二十三條 違反本辦法規定，建設單位不繳納或者少繳、欠繳建安勞保費的，由市、縣建設行政主管部門責令其限期繳納。逾期不繳納的，由市、縣建設行政主管部門依法予以追繳，并處五千元以上五萬元以下罰款。
　　建設單位有上述行為的，其不良行為記入企業信用檔案。
　　第二十四條 違反本辦法規定，建筑施工企業挪用建安勞保費的，由市、縣建設行政主管部門責令改正，并處五千元以上三萬元以下罰款；弄虛作假，騙取建安勞保費的，由市、縣建設行政主管部門責令退回，并處一萬元以上五萬元以下罰款；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
　　建筑施工企業有上述行為的，其不良行為記入企業信用檔案。
　　第二十五條 違反本辦法規定，建設行政主管部門、建安勞保費管理機構、國有企事業單位及其工作人員徇私舞弊、濫用職權、玩忽職守的，依法追究行政責任；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
　　第五章 附則
　　第二十六條 本辦法自 2014 年 11 月 1日起施行。
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