近日，鄰水縣人民調解委員會受理一起離奇的“工傷”糾紛，經過調解員耐心講解法律法規，雙方于當日達成調解協議。

4月18日上午9時許，鄰水縣某煤礦工人劉某突發腦溢血，送醫院搶救無效于當日死亡，死者家屬認為是因工死亡，親朋好友幾十人聚集在該煤礦要求煤礦按照因工死亡進行賠償。

鄰水縣人民調解委員會得知消息后，立即組織人員前往煤礦進行調處。

經調查得知，劉某系某煤礦工人，當天早上從家里到礦上上班，因該礦臨時決定進行安全檢查，當天放假。劉某便與幾位工友一起到煤礦一墻之隔的茶館去打麻將。9點左右，劉某手氣突然好轉，自摸了一個“杠上花”后，突然捂住頭說：“著了，腦殼痛”，一說完就趴在了桌上。幾位工友見狀，立即叫車把劉某送往醫院，經醫院檢查得知，劉某突發腦溢血，便立即組織搶救，但終因搶救無效，于當日死亡。

死亡家屬方認為：劉某當日早上是出門上班，并且事發是在工作時間，因搶救無效于當日死亡，應該算是工傷，要求煤礦賠償各項費用80萬元。

短短的幾句話，調解員便從中得知出兩個關鍵信息：“1、死者家屬是愿意依照法律解決的，并不是胡攪蠻纏的人；2、死者家屬對法律的理解不夠完全，有一定的偏差。”通過以上信息，調解員決定通過“上法制課”的方式來調解這起糾紛。便拿起了書本，結合這起案例，認真地對《工傷保險條例》第十五條第一項“ 職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的”進行了講解。根據該項規定，結合本案，突發疾病在48小時之內因搶救無效死亡，必須還要同時具備工作時間和工作崗位這兩個法定條件，本案死者劉某雖然是在工作時間，但因該礦安栓檢查放假，劉某到隔壁茶館打麻將，已不在工作崗位上，不屬于視同工傷的情形。建議雙方按照職工非因工死亡相關規定協商劉某賠（補）償相關事宜。

經過這一堂法制課，死者家屬正確地理解了法律，也采納了調解員的建議，最終雙方達成一致協議，由礦方按照職工非因工死亡相關規定和本著人道救助精神給予補償6萬元。