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外派員工半夜死亡能否認定工傷

  
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問:我朋友是一名被公司長期外派在辦事處工作的員工。近日他突然半夜腦溢血死亡。請問這算不算工傷呢?公司需要承擔什么費用嗎?社保有什么補償嗎?

答:可以認定工傷。公司應承擔喪葬補助金(6個月的統籌地區上年度職工月平均工資)、撫恤金,以及一次性工亡補助金(上年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍)。

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