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燃料運輸部推煤機裝載機使用承包責任書

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2.2乙方必須為男性，且必須身體健康，無從事本工作的其他禁忌癥，并必須具有相應的工作資質。

2.3工作人員必須進行安全培訓，經考試合格并存檔后方可上崗。

2.4工作人員嚴禁酒后或疲勞駕駛車輛。

2.5工作人員必須佩帶相應的安全用具。

2.4工作人員進入工作區域時，服裝應符合《安規》要求。

六：考核標準

?? 如發生下列行為或事件，按約定由甲方對乙方進行考核。

考核事由	考核標準
對違反公司規定，或作業不符合公司標準等，被公司考核的	全部公司考核數額
造成煤場接卸延誤1小時	扣200元/次
對未達到作業標準經督促后乙方未按時按要求整改者	扣200元/次
對乙方員工不執行《安規》公司，部門相關規定及機動車駕駛說明書規定的行為，未造成后果的	扣100元/次
對乙方員工不執行《安規》及機動車駕駛說明書規定的行為，造成后果的	按照損失全額扣除
對未按規定進行每日檢查車輛的或未檢查到位的???	扣100元/次
對有檢查或重大活動時，乙方未按公司和部門要求進行整理煤場的。	扣200-500元
盤煤煤場平整未達到盤煤要求	扣200元/次
車輛有垃圾、雜物等衛生不滿足標準	扣50元/次
乙方未經甲方許可，允許其他人駕乘車輛的	扣200元/次
車輛及工具、物品等未按規定放置的	扣50元/次
因平道不能達到安全卸車標準造成煤車側翻	扣500元/次
平道不能達到安全卸車標準	扣200元/次
檢查發現車輛問題未做記錄或未匯報	扣100元/次
因個人原因未完成當日工作任務的	扣200元/次
發生酒后駕車或疲勞駕駛的	扣100元/次
未提前進入煤場巡視的	扣200元/次
因個人原因造成車輛不能運行的	扣100元/次
備?注：1、考核在承包費用中扣除 ??????? 2、對乙方工作不能滿足要求或出現其他影響較大的情況的，燃料運輸部可隨時同乙方解除承包，并將承包人退送回人力資源部。 ??????? 3、全年未發生設備和人身事故的，按每人5000元獎勵。