市公司決定在全公司范圍內開展班組“零違章”、單位“零事故”安全年活動。這是公司深刻把握安全生產工作規律，堅持人本理念，實現安全管理與企業文化建設有機結合的又一創新舉措。
        市公司提出了精細化管理的新理念，這一理念的引入對安全生產工作具有深刻的指導意義，同時也對安全工作的深化與發展為我們提出了新的思考，為了進一步強化安全生產工作，市公司黨委深刻領悟省公司安全生產新的戰略指導思想提出了符合黃岡電網結構的安全生產工作思路，公司要求所屬各單位在今年的安全生產工作中要加大安全生產考核力度，建立嚴格的考核機制，同時還要進一步加大生產現場的監察力度。通過認真學習領會市公司相關文件精神之后，我對強化安全生產管理弘揚企業文化有這么的一點體會。
        “愛心活動、平安工程”是國網公司圍繞企業安全、穩定與發展而推出的創新型理念，它們是剛性的制度與人性化管理的有機結合體，通過這兩個不同的載體將安全穩定工作與建設和諧家庭，和諧企業，和諧社會融為一體，是構建現代和諧企業的重要基石。我們在全面開展愛心活動實施平安工程的同時要深入領悟愛心活動，平安工程的精神內涵，在電力企業中職工是企業的主人，因此職工應該自覺的去關愛企業，為了企業的發展甘于奉獻，勇于開拓，同樣，企業也應關愛職工，使職工與企業同呼吸，共命運。作為企業職工還要學習如何去關愛別人，企業應大力倡導以誠待人、團結友善、諒解寬容的良好風尚，使職工在企業中真正能享受到人間真情的醇美與溫暖，從而實現職工之間在工作上相互配合、在生活互相關心、在安全上相互提醒的和諧境界。關愛自身的安全與健康是現代企業所大力倡導的，作為一名企業員工、一名社會成員必須具備自尊，自警、自立、自強、自愛的良好素質，才能在企業發展建設中發揮出自己的作用，從而顯現出應有的價值，中國是一個有五千年文化歷史的文明古國、禮儀之幫，關愛家庭，尊老愛幼是中華民族的傳統美德。關愛社會培養企業職工的社會責任感，使之更好的服務于社會。通過“五個關愛”活動的開展，為企業營造和諧的內外部環境，促進“平安工程”的建設，為保持企業的安全穩定打下堅實的基礎。
        企業要實現安全生產的可控、在控、能控，其關鍵的因素還是人，任何規章制度，安全措施最終都必須由人去落實，因此我們必須保持安全生產的長期高壓態勢，強化安全意識、規范作業行為、提高業務技能，營造良好的安全作業環境，在安全生產中我們應充分的認識到安全思想上的隱患才是最大的隱患，在安全管理工作中任何的麻痹與疏漏都無異是開門揖盜，養癰為患，因此在安全生產工作中我們一定要時刻保持著清醒的頭腦和高度的警惕性、居安思危、警鐘長鳴。
        隨著社會發展的日新月異，電力企業新設備，新設備、新技術、新工藝、新材料的不斷應用，迫切要求員工的安全素質與之相適應，目前，在我們路燈管理局存在著一線生產職工的認識水平，工作姿態，經驗積累等不盡相同，因此必須有針對性地開展形式多樣的在職培訓，加大現場培訓教育力度，深入學習安全生產技能，作業方法，工藝流程以及各種設備的性能和知識，不斷改善和更新知識結構，在工作中不僅“要安全”而且“會安全”。

        朱沿勝