1.做好《安全生產法》、《安全生產條例》、《電業安全規程》等安全規章、制度的學習、宣傳和貫徹工作，使職工從思想上提高安全意識。

2、組織職工開展爭當“無違章班組”、“十佳發電能手”活動，在全站范圍內營造“以人為本”的安全文化氛圍，全面提高職工的安全責任意識。

3、進一步修訂完善學習培訓計劃，年內對職工進行業務、安規考試各1次，事故演練2次，消防演習1次，確保職工培訓率不低于90%。

3、各部門制定各自學習培訓計劃，打破機、電界限，將值班員培養成全能值守人員。要求每月最少集中組織學習兩次，學習要有記錄，每位職工全年業務學習筆記不少于5000字，站上每季度對職工業務、政治學習筆記進行一次檢查。

4、站上將合理調配職工，把技術水平高的和差的職工在班組中搭配開，以班組為單位進行學習。

5、組織未取得《電工進網作業許可證》的職工參加寶供局進網作業培訓，爭取實現上崗人員進網作業培訓達到100%；聘請專業人員為職工講解業務知識，合理安排抽調運行人員參與機電設備維修與技改，把我站職工培養成為“有理論、有實踐、能操作、能檢修”的全能人才。

6、以一對一的形式對職工進行培訓，熟練掌握近年來新改造設備的運行狀態及操作規程。

1、經常性的利用班前班后會強調交接班制度及值班紀律，使職工認識到安全生產的重要性。

2、加強職工業務培訓，組織職工熟悉新改造設備的性能、原理、操作程序及反事故演練。

3、制定合理的實踐操作技能培訓計劃，使每位職工都有實踐操作鍛煉的機會，全面提高各車間整體業務水平。

4、認真執行“設備定期維護切換制度”，定期清理設備及車間死角衛生。

5、認真辦好技術問答欄、黑板報，每月不少于1次。

6、日常值守要求做到勤巡視、勤檢查、勤維護，認真做好各項表計記錄工作，要求數據準確，字跡清晰，沒有墨跡斑點。

7、變電所每月巡線不少于1次。

8、每月針對事故預想進行書面考試一次。

9、各車間在每月“創佳評差”會議上，對發電機組、變壓器及其附屬設備的切換、運行情況及其效率、職工業務培訓、各項活動的開展情況做以總結，由站上根據實際情況予以考核。

1、明確劃分設備責任人，檢修人員依據實際情況劃分所轄設備范圍，重點培養一專多能型檢修人員，在檢修工作分配任務時考慮多給實踐機會。在各項檢修工作結束后，組織技術人員對檢修結果予以分析評價，對檢修方案和采取安全措施進行評定，進一步保證檢修質量。

2、結合10年設備評級情況，繼續開展“計劃預防性檢修”，每季度制定出詳細檢修計劃，上報站討論、實施。

1、定期檢查各車間、所發電機組、變壓器及其附屬設備的切換、運行情況及其效率，在“創佳評差”工作會議上對當月缺陷處理情況進行通報說明。

2、每月二十八日組織有關人員對全站安全進行徹底檢查，全面檢查機電設備以及線路安全運行情況。

3、做好汛前安全和春、秋兩季設備安全檢查工作。

4、做好供電局舉辦的《安規》及《進網作業資格復審》考試的組織工作。

5、做好勞動競賽月考核、評比工作。

5、做好車間的督促指導工作。

1、辦公室負責每月組織召開一次駕駛員安全工作會議，強調不開賭氣車，不開“英雄”車，不酒后開車，加強行車安全教育。做到車輛行駛有記錄，出車嚴格執行派車單制度。全體駕駛員（包括摩托車）會議每季不少于1次。

2、定期檢查、維護站內用電安全及電話、水管、鍋爐等設備，每月不少于2次。

3、加強門衛值班制度，確保內保安全無事故，站安委會每月抽查1次。

4、認真搞好各項后勤服務工作。

1、各部門要充分認識安全生產工作的重要性，加強安全規程的學習與落實，進一步完善事故預案，做到安全生產分工明確、責任到人，繼續把“爭創安全生產先進班組”活動扎實、認真、細致地抓緊抓好，抓出實效，使活動真正起到促生產、保安全的作用。

2、各部門要把安全工作的重點放在提高職工對安全生產工作重要性認識上來，進一步強化職工安全生產意識。檢修車間要以預防為主，繼續實行并完善計劃檢修，為安全生產工作打好堅實基礎。

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