為確保黨的十八大消防安全，切實保障我公司消防安全“四個能力”建設情況，我公司于本月展開了消防安全“四個能力”自查評估工作。對于自查評估工作中出現的薄弱環節，我公司定人、定時、定措施進行整改，認真落實消防安全工作職責，確保我公司及全縣居民的燃氣使用安全。現就各項自查工作內容匯報如下：
??????? 一、消除火災隱患能力
??????? 1、消防安全檢查制度
??????? 我公司設立有消防安全責任制，明確逐級和崗位消防安全職責，確定各級各崗位的消防安全責任人，對本級、本崗位的消防安全負責，建立有公司內部自上而下的逐級消防安全責任制度。具體內容如下：
??????? 組織指揮機構
??????? 消防安全領導組成員
??????? 組? 長： 總經理
??????? 副組長： 副總經理
??????? 成? 員: 各部門負責人???
??????? 公司消防安全領導小組，其任務主要是對各有關部門和義務消防隊實行統一領導，統一組織，統一指揮，協調作戰，確保全局。
??????? 領導小組成員分工
??????? 公司總經理任總指揮，組織指揮公司的消防安全工作。
??????? 副總經理為副總指揮，協助總指揮搞好消防安全的具體指揮工作。
??????? 發生重大火災事故時，以消防安全領導小組為基礎成立防火指揮部，負責消防搶險工作的組織和指揮。領導小組下設辦公室，辦公室主任由分管安全工作的副總經理兼任，工作人員由辦公室和安全技術部的人員組成，辦公室的主要職責是傳達領導小組的指令，負責組織協調各應急處理專業組的統一行動，及時了解、掌握事故搶險進度情況，并負責事故通報。
??????? 下設四個組：
??????? ①滅火行動組：負責現場撲救
??????? ②疏散引導組：（指定的組長和各區域主要負責人）協調人員疏散、現場秩序維持、警戒工作。
??????? ③安全救護組：（有一定救護知識的人員組成）攜帶急救箱急救設施，在生命安全得到保證的前提下，負責火場現場人員與物資的搶救。
??????? ④通訊聯絡組：（值班室人員）處理公司內部報警，通知主要領導和各小組成員，了解各區域火勢和人員疏散情況，傳達滅火和疏散指令。
??????????? 各小組依照上述要求，合理安排輪班同事，確保24小時均有符合規定的相關人員當班，并切實做到“召之即來，來之能戰”。
??????? 部門職責
??????????? 辦公室：負責日常消防值班工作；負責火災事故處置時生產系統的調度工作；負責火災事故發生時，及時通知安全、運行、客戶、搶險等奔赴事故現場；負責事故現場的通訊聯絡和對外聯系；負責解除事故警報等。
??????? 組? 長：××
??????? 組? 員：××? ××
??????? 客服服務部：負責用戶的聯絡和溝通，對事故現場用戶分布等方面給予支持。
??????? 組? 長：××
??????? 組? 員：××? ××
??????? 市場部：協助總指揮做好事故報警（119搶險、120急救中心），情況通報及事故調查，事故原因分析與統計，事故善后處理，事故處置等工作；負責負責事故現場的警戒。
??????? 組? 長：××
??????? 組? 員：××?? ××
??????? 搶險隊：負責燃氣設施和燃氣管網的搶險搶修；負責事故現場的滅火,警戒和疏散等工作；維修搶險時向指揮部提供地下管網資料； 事故現場及有害物質擴散區域內的洗消和監測。