焦化廠安全生產月活動方案

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廠屬各車間（科、室）：
            為了貫徹落實晉華泰【2013】01號文件精神，深入開展全國第十二個安全生產月活動，扎實做好焦化一廠安全生產工作，對安全生產月活動做以下安排：
        一、指導思想:
        以“安全第一、預防為主、綜合治理”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓和演練工作，提高員工安全防范技能和意識，促進焦化一廠安全生產工作。
        二、活動主題和時間安排:
        活動主題: 強化安全基礎推動安全發展
        活動時間：2013年6月1日-6月30日
        三、工作目標:
        　通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發展的理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實，增強員工安全意識、加強安全管理、將事故隱患整治理在萌芽狀態。
        四、組織機構：
        組長：常有明
        副組長：李國將郭勤典
        成員：馬偉偉譚雷軍胡國強李武志賀新中
                薛喜奎侯發居

        五、主要活動內容：
        1、安全宣傳方面。安環科負責制作安全宣傳橫幅，各科室、車間通過班前班后會、板報大力宣傳營造安全氛圍；
        2、案例學習和體會活動。將集團公司近半年來發生安全事故案例匯編成冊，印發到各車間班組學習，要求每名員工寫一編“事故案例學習心得”;并由各車間選出(煉焦車間20篇,化產車間10篇,電儀車間5篇)優秀作品參加評比,對評出“優秀作品”前5篇，進行獎勵；
        3、開展 “排除隱患大行動”活動，要求排查身邊的安全隱患，具體如下：（1）各車間領導要認真組織和動員員工開展“排除隱患大行動”，要求每位員工結合日常巡檢、檢修、檢查和生產操作中發現的安全隱患，大膽提出自己的整改設想方案，每人發現問題不能小于3項；（2）員工申報的安全隱患問題要以安全管理缺陷、現場安全設施、保護裝置和現場作業環境存在的安全隱患為主；（3）員工申報的安全隱患要注明存在隱患部位和缺陷、可能會造成的不安全因素、整改方案；（4）各車間組織“排除隱患大行動”時，要以高、深、偏、遠和安全管理盲點為重點，排查覆蓋要全面，確保橫向到邊，縱向到底。
         4、組織崗位員工開展背規程、講規程討論活動，參加人員為崗位員工、工段長、車間領導。目的就是要規范操作規程，提高理論知識。本次背規程、講規程，由安環科組織。
             5、觀摩碳黑廠事故應急預案演練，其目的是要提高本廠員工應急事故的組織和救援能力。觀摩人員：各車間主任、工段長、技術員、班組長和各科室負責人。
        6、組織觀看《火災預防現場撲救》、《事故案例警示錄》、《基層干部安全生產培訓》安全教育光碟。組織觀看時間及地點：6月8日-10日，三樓會議室。
         8、事故預案演練活動。具體如下：
         煉焦車間：大停電預案；
         化產車間：大停電預案、火災消防預案。
         由各車間組織，演練時間為6月15日-25日，分批進行。
        六、活動要求：
             安全生產月活動要以“強化安全基礎、推動安全發展”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執行“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全生產方針。
        1、各車間、科室要高度重視安全月活動的開展，圍繞本車間實際情況召開動員會，結合廠部安全月活動計劃制定本車間安全生產月活動計劃報安環科并及時對活動開展情況進行總結；
        2、各車間一把手要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業安全發展；
        3、活動結束后組織召開總結會，對開展較好的車間給予獎勵，對開展較差的車間，要對其負責人進行考核；
        4、在“安全生產月”期間，各職能科室要加大宣傳報道力度，宣傳先進，暴露違章行為及不負責任的領導干部；
        5、在活動月期間，對發生的各類事故，要加大處罰考核力度。