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調度主任崗位職責制

  
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一、崗位管理職務
1、在礦長、生產礦長的領導下,負責企業日常生產指揮和調度工作,組織調度生產各環節和各部門的協調配合,努力完成生產計劃。及時準確地向領導和上級匯報生產情況。
2、貫徹執行相關的法律、法規、政策、標準、遵守企業各項規章制度,是本單位安全生產的第一責任者,對本單位的安全生產工作負全面責任。
3、負責制定本單位業務范圍內的安全生產管理制度,并組織實施,積極組織開展本部門職工安全培訓教育工作,提高員工素質。
4、經常深入現場,掌握全礦綜合信息及安全生產動態,協調解決安全生產中存在的問題,消除生產安全事故隱患,做好事故防范工作。
5、密切配合安全、生產、機電等有關部門搞好安全,生產技術的管理與機電設備管理工作。掌握采掘部署,工作面接替和采區準備情況,督促有關單位認真做好安全工作,確保工作面的正常接替和礦井整體安全生產。
6、全面掌握井上下各個生產環節情況,保證主要環節(如提升、運輸、供電、排水等)的正常運作。對妨礙安全生產中的問題和生產中的薄弱環節,要及時組織有關單位或部門進行解決,如發生重大事故,要親自組織調動人力、物力、車輛、設備等力量,積極進行搶救處理工作,盡量減少損失和傷亡。
7、組織召開每天的調度會及碰頭會,分析全礦安全生產狀況,研究安全生產中存在的問題,傳達領導和上級機關對安全生產所作的指示、指令、文件、規定等,并督促檢查執行。
8、協助有關領導做好“一通三防”和安全質量大檢查工作,參加采掘工作面開竣工的交接驗收工作,參加采掘作業規程的審批工作。
9、在安全生產發生矛盾時,要以安全為重,堅持先安全后生產,不安全不生產的原則,正確行使調度主任的權力。
10、負責編制生產日、旬、月報表,及時向領導和上級機關匯報。
11、負責生產系統二級承包的組織進行,及各單位材料費用消耗的監督和控制。
二、崗位管理職權
1、在礦長、生產礦長領導下,指揮全礦安全生產。
2、有對事故影響組織分析、處理的權利。
3、對生產各單位人力、財力有臨時調配使用權。
4、對班組長有建議使用任免權。
5、對本單位各項工作有決策指揮權,檢查考核權,對本單位職工有獎罰處理權。
三、崗位管理職責
1、對生產任務完成情況負直接責任。
2、對各單位之間工作協調及指揮正確性負責。
3、對調度工作負責。
4、對因指揮調度不好,發生停工停產負責。
5、對各種報表的真實、準確性負責。
6、對本科室各項承包目標完成不好負責。
 

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