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項目安全總監安全生產責任制考核表

  
評論: 更新日期:2023年07月28日
崗位序號考核內容扣分標準應得 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?分數扣分原因扣減分數實得分數
項目安全總監1未能協助項目經理建立本項目安全生產監督保證體系,并組織落實,扣5分。未能配合主管安全生產的副經理專職負責項目安全生產監督管理工作,扣5分。10


2未能負責分公司全生產監督管理工作的總體策劃與部署,并督促實施,扣5分。5


3未能具體組織實施安全工作計劃,督促落實安全生產責任制;并督促項目部職工工傷保險和意外傷害保險辦理,扣10分。10


4未能直接領導項目部安全生產管理部門開展工作,研究安全生產情況,協調項目部各部門完成有關安全工作,扣10分。10


5未能組織參加項目部安全生產檢查工作,及時解決生產過程中的安全生產問題,扣15分。15


6未能參與制定項目部安全技術措施經費的使用計劃,保證項目部安全生產投入的有效實施,扣5分。5


7未能健全項目安全獎懲辦法,參與安全獎懲的考核工作,保證安全生產工作有計劃、有目標、有檢查、有落實、有考核、有獎罰,扣15分。15


8未能組織實施項目的生產安全事故應急救援預案,扣15分。15


9項目部發生一般及以上事故,未能親臨事故現場,參加傷亡事故調查、分析和處理過程中的具體工作,并督促實施,扣15分。15


合計100


考核負責人
考核成員
受考核人
考核時間
考核結果










注:

1、每3個月進行一次安全生產責任制考核;

2、考核結果分為“稱職”、“較稱職”、“不稱職”三類,其中實得分數達到90分以上(包括90分),評為“稱職”;實得分數小于90分且大于或等于70分,評定為“較稱職”,實得分數在70分以下,評定為“不稱職”。

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