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序號
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考核評分標準
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應得分
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扣減分
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實得分
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1
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未制定各級安全技術交底的相關規定，扣4分；交底無書面記錄，未履行簽字手續，扣2分；
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6
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2
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安全防護措施和警示、警告標識不符合安全色與安全標志規范要求，扣6分；
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6
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3
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未按規定建立安全教育培訓制度，扣10分；無安全教育培訓計劃或未按計劃實施或實施記錄不齊全，扣5分；
其他管理人員、特種作業人員等其他從業人員未經過安全培訓，不具備相應的安全生產知識和管理能力，扣1~5分；
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12
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4
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未按規定制定安全檢查制度或制度不齊全，扣10分；無檢查和隱患處置、復查的記錄或隱患整改未如期完成，扣5分；
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12
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5
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未定期進行機械設備安全檢查，每少一次扣2分，直至該項扣完。
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10
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6
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未建立消防措施、制度，扣5分；未合理配備滅火器材，設消防水源，辦理動火審批手續和動火監護，扣5分；
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10
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7
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未進行危險源識別、評價，未對重大危險源進行控制策劃、建檔，未制定有針對性的應急預案，扣5分；
無施工組織設計（方案）或未有關部門審核、審批或未根據危險源編制安全技術措施或安全技術措施無針對性，扣3~5分；
專業性強、危險性大的施工項目，未按要求單獨編制專項安全技術方案并請專家進行論證，扣5分；
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12
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8
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未嚴格遵守執行各種安全操作規程及公司安全生產規章制度，建立健全安全管理資料，視情況扣分，直至該項扣完。
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10
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9
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未制定建筑起重機械、構配件和設備管理制度或制度不完善、不齊全，扣5分；
未按規定購置材料設備，扣5分；
未按要求配備安全防護用具或未正確使用，發現一處扣2分；
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12
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10
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因不文明施工引起投訴，每起扣2分；未按建設安全主管部門簽發的安全隱患整改通知書落實整改，每起扣5~10分；加強對從業人員的思想教育工作，提高廣大員工對社會治安綜合治理工作的認識，維護政治安定和社會穩定大局，定期檢查綜合治理工作的執行情況，防止發生刑事犯罪案件和違法亂紀現象，防止發生群體性事件，視情況扣分。
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10
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合 計
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危險貨物道路運輸企業安全生產年度考…工地安全服務考核方案特種設備安全管理目標完成情況考核表隱患排查治理績效考核細則風險分級管控實施績效考核細則技術總監安全生產工作清單后勤管理員安全生產工作清單安全總監安全生產工作清單
安全生產績效考核制度安全生產管理考核細則安全員考核辦法及考核細則運維部運行績效考核管理辦法安全生產考核與獎懲辦法（試行）消防安全管理考核細則安全生產責任制及考核辦法某企業安全考核細則和評分標準
