第一章? 總? 則

第一條? 為了識別和預防來自公司內部、外部的關鍵任務，嚴格關鍵任務的管理，避免造成人員傷亡、財產損失、環境破壞或其他損失，制定本制度。

第二條? 本制度所稱的關鍵任務，是指特定的工作任務，如果不及時、正確地執行和落實，可能造成人員傷亡、財產損失、環境破壞或其他損失的任務。

第三條? 制定本制度的目的，就是識別關鍵任務，完成關鍵任務風險分析。

完成的風險分析可做為作業人員培訓、生產預算、事故調查分析、危害物料評估資料和依據。

第四條? 各單位、部室負責識別和分析本部門所存在的關鍵任務，制定并執行相應的安全措施，安全環保部負責關鍵任務安全控制措施的審查和作業現場的監督檢查。

第二章? 適用范圍

第五條? 本制度適用于公司關鍵任務的識別、分析和管理。

第三章? 實施細則

第六條? 為加強現場安全管理，對危險性較大的作業，進行關鍵任務的識別和分析。

第七條? 安全環保部、企業管理部負責組織對執行關鍵任務分析的人員進行相關培訓，熟練掌握任務分析的有關知識和技能，保證關鍵任務分析的準確性和有效性。

第八條? 各單位、部室可采用會議、座談、培訓、問卷等形式，收集本單位的關鍵任務信息，便于對關鍵任務進行識別與分析，并對已識別的關鍵任務制定作業指導書。

第九條? 依據關鍵任務分析，確定需要許可作業的范圍，列出清單發放到受影響的單位和部門。

第十條 ?根據公司實際情況，每年對需要許可作業的范圍進行評審及更新。

第十一條? 依據關鍵任務分析和作業實際情況，關鍵任務執行單位要從以下幾個方面編寫關鍵任務作業指導書：

1.員工培訓；

2.角色分配；

3.與員工溝通；

4.小組會議。

第十二條? 編寫的作業指導書要符合下列要求：

1.簡明扼要；

2.步驟清楚、完整；

3.危險源辨識全面；

4.關鍵步驟確定準確；

5.安全措施齊全。

第十三條? 在關鍵任務執行前和執行過程中，關鍵任務執行單位要利用員工培訓、一對一溝通、小組會議及作業現場等形式，組織關鍵任務執行人員對作業指導書中的關鍵工作的步驟和安全控制措施進行培訓和指導。

第十四條? 作業指導書要放在關鍵任務執行單位、其他相關使用部門和作業現場，便于查閱和參考，指導關鍵任務的實施。

第十五條? 執行關鍵任務的人員必須嚴格執行本工種安全技術操作規程、崗位職責，明確關鍵的工作步驟，嚴格落實安全控制措施。

第十六條? 關鍵任務識別與分析工作根據公司生產作業實際及時進行，每年不少于一次。

第四章? 附? 則

第十八條? 本制度自發布之日起執行。

第十九條? 本制度由安全環保部負責解釋。