| 工作職責 | 工作標準和措施 | 考核條件 | 考核標準（元） |
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| 1、設備部經理是本部門安全生產第一責任人，對本部門安全生產負直接領導責。 | 1.1貫徹國家、上級部門關于設備設計、制造、檢修、維護保養及施工方面的安全規定和標準，做好主管業務范圍內的安全工作。 ? 1.2負責制訂或修訂各類機械設備的操作規程和管理制度。 | 1、沒執行 | 100元 |
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| 2、組織設備安全大檢查，對檢查的有關問題有計劃地及時整改，按期實現安全技術措施計劃和事故隱患整改項目。 | 1.1每次檢查發現的問題有記錄，有整改要求，有考核。 | 1.1對發現的問題沒有整改要求 | 50元 |
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| 3、負責對壓力容器、壓力管道、起重設備、鍋爐等特種設備的備案登記及取證工作。 | 1.1隨時記錄各類臺賬，做到現場設備與臺賬相符合。 | 1.1臺賬與現場設備嚴重不符 | 50元 |
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| 4、組織召開設備系統的工作會議，負責召集和記錄會議內容，檢查、督促和落實會議安排的工作。 | 1.1定期組織車間、部門召開設備例會?????????????????????????????????????????
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? ? ? ? ? ? ? ? ? ?1.2每月至少一次設備檢查 | 1.1沒有組織例會及檢查 | 50元 |
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| 5、負責監督檢查設備檢維修時對場所環境的維護和清理工作。 | 1.1對檢維修作業進行監督及跟蹤，保證現場環境清理到位，改善生產、工作和生態環境質量。 | 1.1監管不到位導致環境遭到嚴重破壞 | 100元 |
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| 6、負責設備事故的調查處理和統計上報工作。 | 6.1發生上報事故時，及時向公司有關部門報告，嚴格按照“四不放過”的原則處理各類設備事故。 | 6.1不上報，沒按規定處理事故 | 按相關規定或法律法規處理 |
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| 7、按時完成公司領導交辦的其他各項臨時性工作任務。 | 7.1保質、保量、按時完成領導布置的工作?????????? | 領導不滿意或未按時完成一項 | 50元 |
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機巷皮帶機的使用與管理規定
設備設施安全管理制度
