人要有安全的意識，才會有安全的行為；有了安全的行為，才能保證安全。對企業而言，安全意識是人在生產活動中安全行為的反映，提高安全意識是確保企業安全的前提和基礎，是安全工作的中心環節；安全活動是強化安全意識，確保企業安全的有效載體和途徑。所謂存在決定意識，意識又反作用于存在，正確認識安全活動與安全意識的這種哲學關系，對于推進企業的安全工作有著十分重要的意義。

　　安全意識的強化是感性認識通過安全實踐活動上升為理性認識，再回復到感性認識，是一個不斷循環往復，辯證發展的哲學發展過程，是一個長期的動態過程。因此，強化安全意識應從提高安全感性認識和理性認識兩個方面入手。

　　一、視安全為需要，提高安全感性認識

　　安全意識因人的感覺、知覺、表象的不同而不同。就某個發展階段而言，對安全的感性認識是強化安全意識的低級階段。在企業的安全管理中，提高員工對安全的感性認識要從三個方面入手：

　　從政治的高度強化安全感性認識。具體而言。就是要從“三個代表”重要思想的高度，從以科學發展觀統領安全生產工作全局的高度，從充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，提高廣大員工的社會安全大環境的感性認識，堅持企業“安全發展”觀的理性認識，為了自己，為了家庭，為了孩子，保護好自己，杜絕一切悲劇發生，工作前“一定要進行“安全”分析，千萬不要違章作業，真正的做到“高高興興上班去，安安全全回家來，安全責任重于泰山。

　　二、安企是企業的命脈

　　六月安全生產月活動，是國家實施的安全工程也是企業必須依法實施的工程，也就是提醒全社會的各行各業的管理者時刻把“安全”作為頭等大事來抓、來管；可見安全的重要性。安全生產工作是全面建設小康社會的的重要內容，也是實踐“三個代表”內在要求。大力倡導安全文化，提高安全防范意識，加強安全生產宣傳教育工作，營造良好的安全生產環境氛圍。從樹立“以人為本”的安全理念出發，利用各種媒體，宣傳安全知識，達到啟發人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的，進而提高安全生產防范意識。“人人事事保安全”既要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全，做到“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害”，也特別要求每一個管理人員提高安全防范意識，嚴格執行安全生產法律、法規，確保設備和管理人員的安全，還要準確地把握安全管理工作中的輕重緩急。安全生產管理者也應把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思危”的憂患意識，把安全提到講政治的高度來認識。“安全第一，預防為主”，從理論和形式上去認識，必須具體落實，從體系上、機制上強調自我安全意識的強化、自我安全防范的保障、自我安全整改的落實，因此，安全活動本身帶有“以我為主”的理性認識和內在要求，從實踐中認識，增強活動主體發現問題、處理問題和解決問題的自主能力，有效提高參與者的安全管理、操作水平。安全自主意識就是在安全感性認識和理性認識不斷地相互轉換中得以不斷強化的。

　　近年來，安全生產管理工作的現實提醒我們，安全生產管理工作還有許多的不足和漏洞，我們每一個管理人員都不能高枕無憂，一定要不斷地加以改進。我們要不畏艱苦、團結協作、無私奉獻、敢于創新，要有與時俱進的前沿意識：讓我們在平凡工作崗位努力踐行“三個代表”的重要思想，為了我們的企業迅速健康的發展，為了我們美好的明天唱響安全的主旋律!