以人為本是貫徹和落實科學發展觀的一項重要內容。由此，我們不難看出，鐵路企業安全生產的成敗，除了安全第一這一永恒主題之外，歸根結底還是來自人的力量。那么，最行之有效的方法是什么？筆者認為，就是要從“心”開始，即注重人的“心理安全”。

    “心理安全”表現在各個方面：有的人對安全工作存在“人的命，天注定”“是福不是禍，是禍躲不過”“再小心早晚也會出事”

    等錯誤認識，始終處于“聽天由命”的被動狀態；有些管理干部在安全生產中存在外行指導內行、

    瞎指揮、亂指揮等現象，使一線職工心里有不滿情緒，產生極大的逆反心理，在工作中分心、走神，給安全埋下隱患；還有些職工工作、生活上有后顧之憂，背著沉重的思想包袱，從而產生壓抑、煩躁的情緒，造成心理上有疙瘩，其結果必然會導致事故發生。

    更為值得關注的是，“心理安全”是隱形和不容易察覺的，是安全生產致命的隱患，更應做到及早發現、及時清除。

    “高高興興上班來，平平安安回家去”是家喻戶曉的安全格言，體現的就是“心理安全”的重要性。只要我們做到一切從“心”開始，以正常的心理、平和的心態、專注的態度、敬業的精神對待安全生產的每個環節，就一定能夠實現安全生產的長治久安。