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小型露天礦山(采石場)實施方案

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為了進一步認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的國家安全生產方針，落實2016年度安全及生產任務，結合xx礦區安全生產實際情況。特制定本方案。

一、管理目標

1、生產成品料60萬m³，完成產值1800萬元。

2、機械設備完好率達到100%，設備正常運轉率達到90%。

3、安全生產達標率100%，杜絕死亡事故，重傷事故率控制在0.3‰以內，輕傷事故率控制在3‰以內。

4、產品合格率達100%。

5、按《公司綠色礦山創建指標》表格打分不低于85分。

6、上繳公司利潤51.39萬元。

7、嚴格按照國家相關規范標準及永靖礦區開發利用方案實施采礦階梯式開采。

8、職業病發病率控制在0.1‰以下。

9、無重大環境污染及擾民事件

二、責任目標分解

1、礦區人員編制及主要崗位職責。

崗位	姓名	主要崗位職責
礦區經理	xxx	全面負責礦區安全生產各項工作的實施開展
安全技術員	xxx	負責礦區安全生產技術工作的具體落實與實施
機械設備員	xxx	負責礦區機械設備設施的管理工作
生產統計員	xxx	負責礦區統計及報表工作、負責廠區文明施工工作

2、責任目標分解

（1）、2016年生產任務

月份	生產成品料（萬方）	目標責任人
4月	3.5	Xx\xx
5月	5
6月	6.5
7月	7.5
8月	8.5
9月	9
10月	9
11月	9
12月	6

（2）、2016年管理目標分解

責任項目	責任目標	責任人
生產責任	生產成品料60萬m³，完成產值1800萬元	xx
	產品合格率達100%	xx
	上繳公司利潤51.39萬元	xx
機械設備管理	機械設備完好率達到100%	xx
	設備正常運轉率達到90%	xx
	完成設備保養維護工作，不少于20次/月	xx
	完善設備操作規程，完成設備操作培訓工作，不少于4次/月	xx
	完成設備維修、報廢、合格供應商的臺賬記錄資料工作，100%完成記錄。	xx
安全管理	安全生產達標率100%	xx
	杜絕死亡事故	xx
	重傷事故率控制在0.3‰以內	XX
安全管理	輕傷事故率控制在3‰以內	XX
	嚴格按照《采礦開采利用方案》實施階梯式開采，保證礦區階梯開采面達90%以上	XX
	職業病發病率控制在0.1‰以下	XX
	完成安全教育培訓工作，保證教育培訓100%全覆蓋	XX
	完成礦區安全設施、消防設施的維護保養工作，覆蓋面100%	XX
	組織完成礦區應急演練，不少于1次/年	XX
綠色礦山	保證綠色礦山創建資源利用、開采方式、企業管理、水土保持防洪防汛及安全技術相關指標達成率在85%以上	XX
	保證綠色礦山創建資源利用、企業管理、環境保護及機械設備管理相關指標達成率在85%以上	XX
	保證綠色礦山創建企業管理、環境保護、水土保持防洪防汛、企業文化、文明施工相關指標達成率在85%以上	XX
	無重大環境污染和擾民事件	XX
安全生產統計工作	完成安全生產統計報表工作，統計準確率90%以上	XX
安全生產統計工作	完成廠區文明衛生工作，覆蓋率達95%以上	XX

三、績效考核

1、績效考核指標主要由兩大類組成，第一類為關鍵業績考核指標占比70%，第二類為工作能力考核指標占比30%。

2、績效考核工資發放與礦區產量掛鉤，同時需滿足績效考核表中各項指標內容，根據考核結果分為以下發放標準。

（1）、完成年生產任務60萬m³以內部分，按0.3元/m³計算60萬m³內的績效工資；

（2）、完成年生產任務在60萬m³以外的部分，按0.5元/m³計算60萬m³以外的績效工資。

（3）、具體考核結果分類如下：

A類：績效考核表綜合得分為100分以上時，按績效工資標準的120%發放績效工資。

B類：績效考核表綜合得分為85-99分時，按績效工資標準的100%發放績效工資。

C類：績效考核表綜合得分為70-84分時，按績效工資標準的80%發放績效工資。

D類：績效考核表綜合得分為60-69分時，按績效工資標準的60%發放績效工資。

E類：績效考核表綜合得分不足59分時，不發放績效工資。

3、績效工資的各項考核項目及任務詳見附表。

4、考核表打分時需遵循以下規定：

（1）、每月連續曠工3天以上，累計曠工5天以上，一律按0分計算。

（2）、每月工作中出現明顯失誤，給公司造成損失在5000元以下，一律按69分評定；給公司造成損失在5000元以上，一律按59分評定。

5、績效工資分配

礦區經理績效工資占比系數為0.4，其余管理人員占比系數為0.6具體分配由礦區經理根據考核指標進行分配。

四、保障措施

（一）、檢查措施

1、建立并完善月度大檢查、周檢查及日常安全巡查制度，對生產現場的安全生產問題能及時發現、及時整改落實。

2、加強機械設備的日常監測、巡檢及點檢，合理利用生產間歇期實施維護維修，保證機械設備的完好及正常運轉。

3、檢查中發現的事故隱患應逐項登記，出具隱患整改通知書，對于違章指揮、違章作業行為，檢查人員必須當場指出，立即糾正。整改完成后要及時進行復查，不得因為非正常原因影響生產任務的正常開展。

（二）、教育培訓措施

1、認真組織礦區職工學習國家相關規范標準及上級領導單位下發的有關安全生產的規章、規定、政策、文件。

2、對新進場的員工必須按照國家的規定進行企業、礦區、班組三級安全教育，學時不得低于72學時，經考核合格后方能上崗；礦區管理人員每年度安排培訓學習不少于30學時；所有培訓學習工作均建立安全教育臺帳，認真做好培訓記錄。

3、礦區特種作業人員需持證上崗且每年必須接受有針對性的安全培訓，并按規定參加復審。

（三）、例會措施

1、建立安全周例會制度，于每周二召開現場安全生產例會，落實本周安全生產任務，并于下周一將安全周報報送主管領導。

2、礦區經理及安全技術員應適時根據各級領導單位的各項要求，召開專題安全例會，提出目標和實施措施。

（四）、綠色礦山創建措施

1、積極協調尾礦處理，為綠色礦山的創建提供場地。

2、嚴格按照礦區綠色礦山創建質量指標表中的內容對礦區內的各項指標情況的落實，保證打分表分值高于85分。

（五）、其他保障措施

1、嚴格落實目標責任分解，按月度生產指標任務合理調配設備資源，保障月、季及年度生產任務的完成。

2、完善各操作崗位的安全技術操作規程，嚴格執行交接班制度。

3、合理規劃現場生產設備運行，積極協調料倉成品料轉運，保證生產工作能連續開展。

4、完善職業病防治體系，落實勞動保護用品的配套和使用。

5、從生產源頭及生產過程嚴格把控成品料質量關達標。

（六）、安全技術措施

1、爆破時，按照爆破安全操作規程和礦山管理規定，采用升旗，鳴號和放警戒線的方法設置安全警戒，保證爆破安全的可靠有效性。

2、有墜人危險的鉆孔、溶洞、陷坑等，均須加蓋或設柵欄，并應設明顯標志和照明；在距墜落高度基準面2m（含2m）以上的高處作業時，必須佩帶安全帶或設置安全網、護欄等防護設施；遇到六級以上強風時，禁止在露天進行起重和高處作業。

3、設備移動時，禁止人員上下，在可能危及人員的地點，任何人不得停留通行；挖掘機、裝載機鏟裝作業時，禁止鏟斗從車輛駕駛室上方通過。

4、加強個人防護：空壓機、鑿巖、裝載、破碎等工序操作人員應佩戴耳塞等個人防護用品，減少噪聲危害。

5、破碎車間各操作平臺、地坑以及其他需要到達而又有跌落危險的地點，均設有安全防護欄或蓋板，對裸露傳動設備的運動部件設置安全防護罩。

五、生產成本分析

1、2016年度永靖礦區成本分析

項目	數量	金額（萬元）	說明
生產產值
生產成本
固定資產折舊費
財務費用
管理人員工資
勞保福利
管理費
車輛運營成本

合計	/