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某燃氣公司安全生產責任書

  
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為了進一步貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,全面落實各部門安全生產責任制,強化安全管理,有效遏制重、特大事故的發生,維護公司正常的生產、工作和生活秩序,確保人身及財產的安全,根據百江投資有限公司的統一要求,特與               簽訂二OO   年度安全生產責任書。
第十一條    責任對象
公司行政第一負責人是安全生產第一責任人,分管安全生產工作的負責人是安全生產直接責任人,對安全生產工作負全面責任。
第十二條    責任目標
1、認真貫徹執行黨和國家關于安全生產的方針、政策、法律、法規和技術標準,制訂公司安全生產年度計劃,并列為公司的重要議事日程,每月度至少召開一次安全生產工作例會,研究解決安全生產中的重大問題;每季度至少組織一次專項安全生產檢查,并有檢查記錄憑證。
2、加強組織領導,行政一把手要負總責,各分管負責人對分管部門的安全生產工作負責。公司應當根據人事變動情況及時調整安全生產管理工作的分工,確保工作不受影響。發生重特大事故的,根據國務院302號令的規定,嚴肅追究行政責任。
3、建立自上而下的安全生產責任網絡。層層簽訂安全生產責任書,責任落實到班組和個人,年終進行逗硬考核、獎懲兌現。
4、依照“誰檢查、誰負責”,“誰的隱患誰整改”的原則,認真抓好各類事故隱患整改和各類危險源監控工作,遏制重特大事故的發生。要對公司內的重、特大事故隱患進行普查、登記、建檔,并及時進行整改,通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的,必須采取有效監控措施。隱患整改完畢后要有完整的報告。
5、認真貫徹《安全生產法》并抓好宣傳培訓工作。扎實開展好“安全生產宣傳周”、“11·9消防安全宣傳月”、“道路交通安全宣傳周”、“安康杯”競賽等一系列宣傳教育活動,營造安全氛圍,提高全員安全意識,并做好安全技能培訓工作。新員工的三級安全教育率要達100%,特殊崗位人員(包括操作工、電焊工等)持證上崗率要達100%。
6、按照“四個不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過,事故責任人沒有得到處理不放過,廣大干部職工沒有受到教育不放過,同類事故的防范措施沒有落實不放過),嚴肅查處各類重大事故。對發生的事故要在國家規定的期限內結案,結案率達100%,重特大事故應按要求及時向上級主管部門寫出書面報告。
7、認真完成好公司的安全生產方面的各項工作。
第十三條    獎罰標準(略)按安全生產獎懲制度執行。
 
公司                                   責任部門
 
責任人簽字                             責任人簽字
                  
 二OO     
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