一、????????? 填空題：

1.???? 《健康安全環保獎懲制度》適用于柳工員工、合同方員工及第三方員工（含來訪者）。

2.???? 違章是指違反公司健康安全環保政策、規定、制度，健康安全環保管理體系，健康安全環保管理手冊及公司其它有關HSE規定，國家有關安全法律、法規等。

3.???? 從違章行為的性質、情節及可能引起的后果，分為：初級違章、中級違章和嚴重違章。

4.???? 瞞報事故是指5個工作日以內未報告的損失工作日以上事故（含損失工作日事故）。

5.???? 事業部總經理在事故發生后，應當就事故情況分別向公司HSE副總裁、公司總裁面對面匯報一小時。

6.???? 員工發現事故隱患，應當及時向值班主任、部門主管、經理或安全部報告，隱患責任部門應采取措施消除事故隱患，對于緊急的事故隱患由值班主任立即安排處理。

二、????????? 選擇題：

7.???? 瞞報事故是指???? 個工作日以內未報告的損失工作日以上事故（含損失工作日事故）。D

A? 2??????? B? 3?????? C? 4??????? D? 5

8.???? 對任何違章行為，每位員工都有制止的義務，并在不遲于???? 個工作日內報告安全部門。每條違章給予10-20元現金獎勵。B

A? 1??????? B? 2?????? C? 3??????? D? 4

9.???? 某部門新進廠人員、變換工作及復工人員安全教育培訓率未達100%，該部門將被處以??? 處理。A

A? 初級違章??????? B? 中級違章????? C? 嚴重違章???? D? 通報警告

三、????????? 判斷題：

10.? 《健康安全環保獎懲制度》也適用于柳工的合同方人員及來訪者。（對）

11.? 《健康安全環保獎懲制度》規定：任何人有權拒絕不安全的工作，并將不安全狀況立即匯報給安全部門。（對）

12.? 員工連續一年內受到兩次書面警告的，將被處以中級違章一次。（對）

13.? 強令工作人員違章冒險作業屬于嚴重違章。（錯）

14.? 進行高處作業和受限空間進入時沒有工作許可證屬于初級違章。（錯）

四、????????? 簡答題：

15.? 遲報事故是指：未按規定時間內上報，但在5個工作日以內報告的損失工作日以上事故（含損失工作日事故）。

16.? 請說出《健康安全環保獎懲制度》的獎勵標準：（至少說出5個）

l?????? 穿戴合格、必要的個人勞動防護用品（簡稱PPE）；

l?????? 安全程序完全執行，如風險分析、高空作業、工作申請、上鎖掛牌等；

l?????? 現場物品整潔、清潔（內務管理Housekeeping）保持好；

l?????? 文明施工；

l?????? 使用工具合格，無安全隱患；

l?????? 能夠發現并申報現場安全隱患；

l?????? 阻止他人的不安全行為；

l?????? 其它健康安全環境表現優秀的地方。