近日，看到一則招聘安全員的啟事，在任職要求中有一條是：“熟悉工傷處理流程，及時申請工傷認定、鑒定、理賠等工作。”

安全員干什么?筆者結合《安全生產法修正案》(草案)的規定，簡述一下安全員的本職工作：

　　事前——走好預防為主工作。

　　第一，“組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案。”

　　安全生產規章制度是企業規章制度的重要組成部分，是保證企業生產經營活動安全、順利進行的重要制度保證。應根據企業自身的生產、經營特點來制定;

　　操作規程的制定是在危險源辨識基礎上制定的。應當涵蓋企業生產經營的全過程和全體從業人員;

　　應急預案應結合企業自身的危險源狀況、危險性分析情況和可能發生的事故特點來制定。

　　第二，“組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，記錄安全生產教育和培訓情況。”

　　讓從業人員熟悉安全規章制度和操作規程，具備必要的安全知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預防事故、控制職業危害和應急處理的能力，需要安全教育培訓并做好記錄，建立檔案。

　　第三，“組織或者參與本單位應急救援演練。”

　　從實際出發，有計劃地組織開展預案演練工作。加強對演練情況的總結分析，及時發現問題，不斷改進應急管理工作。

　　事中——做好監督管理工作

　　第一，“檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議。”

　　組織事故隱患排查工作，對隱患進行分析評估，確定隱患等級，登記建檔。

　　第二，“落實本單位安全生產整改措施。”

　　根據隱患排查的結果，制定隱患治理方案，對隱患及時進行治理。

　　第三，“制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為。”

　　作業人員應嚴格執行操作規程和作業許可要求，消除人的不安全行為。

　　第三，“落實本單位重大危險源的安全管理措施。”

　　對企業的危險設施或場所進行重大危險源辨識與安全評估。 對確認的重大危險源及時登記建檔，并按規定備案。建立健全重大危險源安全管理制度，制定安全管理技術措施。

　　事后——做好事故管理工作

　　發生事故后，立即啟動相關應急預案，積極開展事故搶救工作。

　　前車之鑒，后車之師。事故處理要嚴格做到“四不放過”，從已發生的事故中吸取教訓，舉一反三，完善防范措施，防范類似事故生。另外，對其他單位的有關事故也應進行收集、整理和分析，組織學習。

　　總之，安全員應做好自己該做的。